новости компании
Новости

Десятая основая конференция V-Solution

10 августа 2019 года ООО Научно-техническая компания  «V-Solution» провела 10-ю основая конференцию в конференц-зале Хуншань конференц-центра Luogang. Участниками конференции стали 55 ключевых сотрудников и 5 приглашенных гостей, всего 60 человек. Встреча была организована Сюэцинь Лю, менеджером финансового отдела пост-80-х годов, и Го Ли, директор по продуктовой линейке НИОКР, подчеркнули тенденцию омоложения кадров в компании.

После того, как мы спели песню компании, с речью выступил г-н Чэнь Чуньмин, председатель и генеральный директор компании. В своем выступлении г-н Чэнь подчеркнул, что темой конференции было «Меры по улучшению качества и улучшению», нацеленные на достижение нашей цели, превышающей 300 миллионов, и выполнение нашего третьего трехлетнего плана.
 


 
Дэн Вэнь, менеджер отдела кадров и секретарь председателя, привела нас к обзору предыдущих девяти конференций . Фотографии фиксировали шаг за шагом рост команды, а также стали свидетелями роста V-SOL. Предыдущие опорные встречи породили много замечательных идей для развития компании, что способствовало быстрому развитию компании.

 
Потом руководители различных ведомств составляют сводный отчет о своей работе за первое полугодие. Они кратко подвели итоги работы за первое полугодие, а также выдвинули недостатки и меры по улучшению работы. Они планируют работу на следующую половину года и стараются изо всех сил бороться за годовой целевой показатель в 2019 году.

 
Инновации и прогресс компании нельзя отделить от предложений каждого. Участники активно выдвинули десятки предложений по содействию развитию компании. Перед встречей различные департаменты рекомендовали девять отличных предложений. Предложение ясно о теме развития компании, содержательном контенте, новой точке зрения и включает в себя множество аспектов. После участия заявителя в собрании судьи каждого отдела набрали один первый приз, два вторых и три третьих. Tony Хан из центра исследований и разработок использовал множество ежедневных примеров, чтобы проиллюстрировать и передать юмористическое речевое предложение «Нет консенсуса, все процессы неблагодарные труды», которое было единодушно признано за получение первого приза.
 
 
После обеда все участники были разделены на пять групп, чтобы показать свой моральный дух. Хороший моральный дух и полный дух являются надежной гарантией для семейства V-Solution работать с энтузиазмом и достигать своих целей. «Научно-техническая инновационная команда», сформированная старшими руководителями компании, продемонстрировала творческий подход и творческий характер и продемонстрировала характер основной управленческой команды. Но костяк производственного центра выступил более равномерно, слоган громче, занял первое место.

 
2019 год - первый год качества V-Solution. На следующей сессии менеджер по качеству DaKuan Qiu сделал отчет о качестве за первое полугодие. Отчет основан на инцидентах качества и основывается на статистических данных, чтобы указать на проблемы качества и серьезность наших проблем. Благодаря такому способу самообнаживающиеся шрамы не обходятся без проблем, чтобы всесторонне улучшить качество продукции и лучше построить бренд V-Solution.

Согласно повестке дня встречи, участники были разделены на четыре группы для обсуждения трехлетнего плана. Все с энтузиазмом говорили и проводили мозговой штурм, суммируя 47 хороших стратегий развития компании. На встрече представители каждой группы подробно отметили существующие проблемы других ведомств. Руководители отделов внимательно выслушали и записали проблемы своих отделов. После встречи руководители каждого департамента будут нести ответственность за продвижение и реализацию решения проблем своих департаментов.
 

 
Наконец, председатель г-н Чэнь Чуньмин завершил свое выступление и подтвердил важность этой ключевой встречи. В нем четко сказано, что мы должны пробудить нашу страсть с помощью, задавая вопросы, чтобы достичь нашей новой цели трехлетнего планирования в ближайшем будущем.
V-SOLUTION © Все права защищены.